Grupode trabajo de K eep Washington para investigar, desarrollar estrategias y enfoques recomendados para garantizar que la economía estatal continúe beneficiándose de la diversidad de la fuerza laboral y las empresas propiedad de inmigrantes
OLYMPIA, WA – El Departamento de Comercio del Estado de Washington anunció hoy un grupo de trabajo estatal de 17 miembros formado en respuesta a la Ley Keep Washington Working Act 2019 que aborda la política estatal de apoyo a la economía de Washington y el papel de los inmigrantes en el lugar de trabajo.
Los miembros incluyen representantes de grupos de defensa de inmigrantes geográficamente diversos, asociaciones profesionales que representan a empresas, organizaciones laborales con presencia en todo el estado, agricultura e intereses legales de inmigrantes, organizaciones comunitarias sin fines de lucro basadas en la fe, grupos de defensa legal que se centran en la inmigración y la justicia penal, instituciones académicas y aplicación de la ley. Los primeros miembros del grupo de trabajo Keep Washington nombrados por períodos de tres años son:
Paula Arno Martínez, Comisión de Asuntos Hispanos del Estado de Washington
Paul Benz, Red de Acción Religiosa
Carino Barragán, Sindicato Internacional de Trabajadores Unidos de la Alimentación y el Comercio
Malou Chávez, Proyecto de Derechos de los Inmigrantes del Noroeste
Sam Cho, Comisión del Estado de Washington sobre Asuntos Asiáticos y Estadounidenses del Pacífico
Bre Elsey, Oficina de Farm del Estado de Washington
Alex Galarza, Proyecto de Justicia del Noroeste
Antonio Ginatta, Servicios Legales de Columbia
Eric González, ACLU
Julia Gorton, Asociación de Hospitalidad de Washington
Karen Lewis, Universidad Estatal de Washington
Victoria Mena, Colectiva Legal del Pueblo
Monserrat Padilla, Red de Solidaridad con los Inmigrantes de Washington
Sandra Rodarte, Alianza Cívica Latina
Kristin Kershaw Snapp, Asociación de Árboles Frutales del Estado de Washington
Rich Stolz, OneAmerica
Keelcy Pérez Woolley, Tableau
«Washington tiene la bendición de tener muchas personas excepcionalmente talentosas aquí con visas. Desafortunadamente, sus cónyuges, también con habilidades necesarias en muchas profesiones e industrias clave, a menudo no pueden obtener permisos de trabajo a pesar de que los empleadores tienen vacantes de trabajo», dijo la senadora Lisa Wellman. «El grupo de trabajo explorará temas como este y analizará cómo podemos asegurarnos de que nuestro estado esté capturando todo el potencial de toda nuestra fuerza laboral».
«Cuando más del 16% de la fuerza laboral de un estado está compuesta por inmigrantes, no se puede negar que necesitamos a estos hombres y mujeres trabajadores», dijo la representante Lillian Ortiz-Self, demócrata de Mukilteo, quien patrocinó el proyecto de ley complementario en la Cámara. «La Ley Keep Washington Working garantiza que defendamos nuestros valores de diversidad, justicia, igualdad y oportunidad al proteger a nuestros trabajadores del acoso y el abuso, para que puedan continuar contribuyendo al crecimiento de nuestra economía y al enriquecimiento de nuestra cultura».
«Los empleadores de Washington dependen de una fuerza laboral diversa que incluye a casi un millón de inmigrantes», dijo la directora de Comercio Lisa Brown. «Estos trabajadores, así como el casi 15% de los dueños de negocios de nuestro estado que nacieron fuera de este país, son parte de la fibra que fortalece a las comunidades de este a oeste, en áreas urbanas y rurales».
El grupo de trabajo informará anualmente a la legislatura sobre su trabajo, que se centrará en:
- Desarrollar estrategias con empresas del sector privado, organizaciones laborales y de defensa de inmigrantes para apoyar a las industrias actuales y futuras en todo el estado;
- Realizar investigaciones sobre métodos para fortalecer las trayectorias profesionales de los inmigrantes y crear y mejorar asociaciones con industrias de crecimiento proyectado;
- Apoyar a los líderes empresariales y agrícolas, grupos cívicos, gobierno y organizaciones de defensa de inmigrantes en un esfuerzo estatal para brindar previsibilidad y estabilidad a la fuerza laboral en la industria agrícola; y
- Recomendar enfoques para mejorar la capacidad de Washington para atraer y retener a los propietarios de negocios inmigrantes que brinden nuevas oportunidades comerciales y comerciales.
Se espera que el grupo se reúna al menos cuatro veces al año en lugares de todo el estado e informe el estado y las actas de las reuniones al Departamento de Comercio y al público. Los miembros del grupo de trabajo seleccionarán un presidente y el Departamento de Comercio presentará un informe anual a la legislatura cada año.
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Contacto: Penny Thomas, Comunicaciones comerciales, (206) 256-6106