La semana pasada anuncié mis planes de renunciar como director del Departamento de Comercio el 15 de enero de 2019. Ha sido un honor para mí servir en el gabinete del gobernador Inslee y liderar una agencia increíble llena de servidores públicos apasionados dedicados a servir a las comunidades de Washington.
Como compartí con el gobernador y mis colegas, tengo emociones muy encontradas sobre la salida de Commerce. Estoy orgulloso de los logros de nuestra agencia en los últimos seis años: el talentoso personal de Commerce hizo enormes avances para fortalecer las comunidades en todo nuestro estado. Me gustaría recordarles algunos de esos aspectos destacados y alentarlos a continuar con las colaboraciones excepcionales que hacen que todo sea posible para la gente de Washington.
Esta no es una lista exhaustiva, ¡porque sería demasiado larga! Commerce ejecuta más de 110 programas, por lo que lamento que gran parte del gran trabajo realizado por nuestro equipo de Commerce en los últimos años no esté cubierto en esta actualización en particular.
Avanzando en la cultura de nuestra agencia
Commerce fue un buen lugar para trabajar en 2013, y creo que es un lugar aún mejor para trabajar hoy. Hemos unificado la agencia en torno a nuestra misión principal: fortalecer las comunidades. Es un reconocimiento simple pero increíblemente poderoso de que somos un departamento con el mismo punto de referencia, en lugar de seis divisiones no relacionadas.
Hemos identificado los componentes clave de la cultura de la agencia que determinarán nuestro éxito a largo plazo y hemos implementado herramientas para medir y mejorar continuamente la cultura, los procesos y los resultados.
Desde 2013, nuestra encuesta de Empleador de Elección ha aumentado constantemente del 71 por ciento en 2013 al 81 por ciento en 2018, cada una de las 13 categorías ha mejorado durante ese tiempo. Confío en que Comercio, bajo un nuevo liderazgo, continuará atrayendo a algunos de los mejores y más brillantes talentos a nuestras filas.