La Universidad Estatal de Washington ha publicado la Hoja de ruta de la fuerza laboral de climatización para el estado de Washington. El informe describe los desafíos clave de la fuerza laboral que enfrentan los empleadores y subcontratistas de la agencia, el programa de climatización de bajos ingresos de Washington. La hoja de ruta también ofrece posibles soluciones y acciones que pueden mejorar la disponibilidad, la preparación y el desarrollo continuo de una fuerza laboral calificada en climatización en el estado de Washington.
Investigaciones recientes muestran que la demanda de empleo relacionado con la eficiencia energética, incluida la climatización, ha superado con creces la disponibilidad de una fuerza laboral calificada. En Washington, el 86% de los empleadores de eficiencia energética encuestados informaron que encontrar empleados calificados ha sido difícil. Las agencias locales de climatización y los subcontratistas también sugirieron que no han podido reclutar, desarrollar y retener empleados calificados para satisfacer la demanda de servicios de climatización en todo el estado.
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