OLYMPIA – Las inversiones en programas de capacitación de la fuerza laboral son una parte importante del presupuesto propuesto por el gobernador Jay Inslee. Según su plan, más estudiantes podrán inscribirse en programas, se mejorarán las instalaciones de capacitación en los colegios comunitarios y el Plan Career Connect Washington creará oportunidades de aprendizaje ampliadas para los estudiantes de K-12.
«El Consejo de Aviones del Nuevo Mercado Choose Washington apoya firmemente las inversiones en la fuerza laboral que beneficiarán a todas las industrias del estado de Washington, especialmente la aeroespacial, y apoya estas oportunidades para que la próxima generación de estudiantes acceda a trabajos altamente calificados y bien remunerados», dijo el copresidente del Consejo de la NMA, el Dr. Noel Schulz.
Estas inversiones en programas cuentan con el fuerte apoyo de educadores y empleadores en una amplia variedad de industrias, incluidas la aeroespacial, la atención médica, la marítima, la fabricación avanzada y la tecnología de la información. El estado espera 740,000 nuevos empleos en los próximos cinco años; La mayoría de esos nuevos empleos requerirán educación y capacitación avanzadas más allá de la escuela secundaria.
«El gobernador Inslee está haciendo importantes inversiones en nuestra fuerza laboral con este presupuesto», dijo el copresidente del Consejo de la NMA, Rick Bender. «Tenemos la fuerza laboral aeroespacial mejor capacitada del país y, para mantenerla, debemos tener programas sólidos tanto para jóvenes como para adultos. Este presupuesto abre la puerta a empleos altamente calificados y mantiene fuerte nuestro sector aeroespacial».
Los aspectos más destacados del presupuesto de la fuerza laboral se alinean con la estrategia de desarrollo de la fuerza laboral del Consejo de la NMA publicada en noviembre. El presupuesto propuesto incluye:
- $22 millones para aumentar la inscripción en programas K-12 y Community and Technical College asociados con programas de Lanzamiento de Carreras, como el Comité Conjunto de Aprendizaje Aeroespacial (AJAC).
- $18 millones para mejoras de instalaciones y equipos. Los estudiantes no pueden capacitarse para nuevos trabajos en equipos viejos. El presupuesto incluye subvenciones de fondos de capital para equipos en escuelas K-12 y colegios comunitarios y técnicos, incluida la tecnología aeroespacial.
- $16 millones para la capacitación de trabajadores titulares, incluida la financiación específica para programas aeroespaciales como el Centro de Capacitación e Investigación Aeroespacial de Washington (WATR).
- $7 millones para la implementación del sistema, asegurando que los créditos de educación profesional y técnica puedan transferirse de manera efectiva entre instituciones, así como la expansión del programa aeroespacial CorePlus.
«Tenemos programas sólidos y efectivos en marcha, y este presupuesto nos ayuda a aumentar tanto la capacidad de los programas como su calidad para los residentes en el estado de Washington», agregó el copresidente del consejo, el Dr. Noel Schulz.
«Washington ocupa un lugar destacado en capacitación y educación para apoyar esta industria. Sin embargo, nos damos cuenta de que para mantener nuestro estatus como el superclúster más competitivo del mundo para la fabricación aeroespacial, debemos continuar invirtiendo en programas que impulsen la innovación y el avance tecnológico», dijo Robin Toth, líder del sector aeroespacial del gobernador Inslee en el Departamento de Comercio. «Estos programas proporcionarán las habilidades que los empleadores necesitan para liderar la próxima generación de fabricación avanzada y fortalecer las comunidades en todo el estado».
Estas inversiones en capacitación de la fuerza laboral llegan en un momento crítico para Washington. A medida que la generación Baby Boomer se jubila, muchas industrias están perdiendo la fuerza laboral experimentada en la que han confiado. Estos trabajos apoyan no solo a las personas y sus familias, sino a comunidades enteras.
La industria aeroespacial es un ejemplo de cómo los programas de capacitación ayudan a los residentes y a la economía del estado. Los programas de capacitación aeroespacial y otros programas de capacitación relacionados brindan un retorno de $ 15 por cada dólar, según la Junta de Capacitación de la Fuerza Laboral. Estos programas también fomentan y apoyan activamente un grupo de talentos diverso, asegurando que estos programas de capacitación abran las puertas a todos los residentes de Washington. También abordan otras barreras de entrada para los nuevos trabajadores, como la prestación de servicios integrales como el cuidado de niños y el transporte.
El gobernador Jay Inslee creó el Consejo Choose Washington NMA para liderar un esfuerzo estatal de base amplia y múltiple para demostrar la posición de Washington como el sitio con el menor riesgo y el mayor retorno de la inversión potencial de Boeing para diseñar, producir y ensamblar el próximo avión nuevo de Boeing. El Consejo de la NMA está dirigido por líderes empresariales, laborales, educativos, de desarrollo económico y electos.
Suscríbase para recibir noticias y actualizaciones por correo electrónico del Consejo de la NMA Choose Washington del Gobernador o contáctenos para obtener más información visitando www.nma.choosewashington.com.
Contacto: Penny Thomas, Comunicaciones Comerciales, (206) 256-6106