يوصي تقرير فرقة عمل الولاية بخيارات لمعالجة نقص الوصول إلى رعاية الأطفال بأسعار معقولة

  • 11 ديسمبر 2019

تطلق فرقة العمل التعاونية لرعاية الأطفال في واشنطن المرحلة التالية من العمل لتقديم الإستراتيجية والجدول الزمني وخطة التنفيذ لتحسين الوصول إلى رعاية أطفال عالية الجودة وبأسعار معقولة لجميع عائلات واشنطن ، بدءًا من التقييم الكامل لإمدادات رعاية الأطفال والطلب عليها واحتياجات المنشأة المستحقة هذا الصيف.

أوليمبيا ، واشنطن - أصدرت وزارة التجارة بولاية واشنطن التقرير الأولي من فرقة العمل التعاونية لرعاية الطفل بواشنطن وأطلقت اليوم تقييمًا شاملاً لصناعة رعاية الأطفال والقوى العاملة في الولاية. تقييم الصناعة هو الخطوة التالية في عمل فريق العمل لتقديم استراتيجية كاملة وجدول زمني وخطة تنفيذ لزيادة الوصول إلى خيارات رعاية الأطفال عالية الجودة والميسورة التكلفة لجميع عائلات واشنطن بحلول عام 2025.

قم بتنزيل التقرير الكامل لفريق العمل التعاوني لرعاية الطفل

قال مدير التجارة: "العديد من الآباء العاملين في واشنطن إما يدفعون أكثر مما يستطيعون تحمله مقابل رعاية جيدة للأطفال أو يكافحون للعثور على مكان آمن وبأسعار معقولة لتوفير الرعاية لأطفالهم" ليزا براون، وهو أيضًا خبير اقتصادي. "تتزايد تكاليف الإمكانات البشرية والإنتاجية الاقتصادية مع زيادة تكلفة رعاية الأطفال وندرتها. تتخذ فرقة العمل المتنوعة هذه إجراءات مهمة لتقوية المجتمعات من خلال تقديم توصيات لتصميم نظام رعاية الطفل الذي يعمل بشكل أفضل للعائلات ومقدمي الخدمات وأصحاب العمل في كل صناعة ".

"إن دعم العائلات من خلال توفير رعاية أطفال آمنة وعالية الجودة هو الأساس للحفاظ على قوة عاملة حديثة تعمل بشكل جيد. فكلما أصبحت رعاية الأطفال عالية الجودة باهظة الثمن وغير قابلة للتحقيق للأسر العاملة ، زاد الضرر الذي يعاني منه الأطفال والأسر نتيجة لذلك ". روس هنترسكرتيرة قسم الطفولة والشباب والعائلات. "النتائج والتوصيات التي قدمتها فرقة العمل هذه تفي بمسؤوليتها عن حل مسألة القدرة على تحمل التكاليف وإمكانية الوصول للأسر العاملة. يمكن ويجب تحقيق الأهداف لتحسين حياة الآباء والأوصياء والأطفال ، وكذلك تعزيز الاقتصاد في ولاية واشنطن ".

"يوجد في ولاية واشنطن ما يقرب من 700,000 طفل دون سن 12 عامًا يحتاجون إلى رعاية أطفال ، لكن الولاية بها أقل من 200,000 مكان مرخص له" ، قال مدير رعاية الطفل المدرك لسياسة واشنطن والمناصرة ريان بريكو، أحد الرؤساء المشاركين الثلاثة لفريق العمل. "يجب أن نستثمر لتوسيع برامج رعاية الأطفال المرخصة. من الضروري أن يكون لدينا هذا التقييم التفصيلي للاحتياجات أولاً لتحديد مكان وعدد المرافق المطلوبة ، حتى نتمكن من التخطيط وفقًا لذلك لتوسيع خيارات رعاية الأطفال للأسر العاملة ".

"عندما بدأنا العمل على هذه القضية لأول مرة ، كان هناك سؤال حول سبب كون مجتمع الأعمال جزءًا من المناقشة حول رعاية الأطفال. قال الرئيس المشارك لفريق العمل إن الحقيقة هي أن الناس يتركون وظائفهم ، ولا يقبلون الوظائف ويتخلون عن فرص التعليم لأنهم لا يستطيعون العثور على رعاية الأطفال أو تحمل تكاليفها ". آمي أندرسون، رابطة واشنطن للأعمال. "إنها قضية قوة عاملة. إنها قضية تعليمية. إنها قضية ريفية. الأهم من ذلك ، إنها قضية واشنطن. نحن بحاجة إلى تثقيف الناس وتوعيتهم ".

قال الرئيس المشارك لفريق العمل: "من خلال دعم العمليات التجارية لرعاية الأطفال ، تدعم الدولة البنية التحتية الحيوية التي تعتمد عليها عائلاتنا واقتصادنا" لوك ياسمينوجمعية مراكز رعاية الأطفال بواشنطن ومركز باركفيو للتعليم المبكر.

يتضمن التقرير الأولي لفريق العمل المستقل البحث عن التكاليف المتزايدة لرعاية الأطفال، الذي صدر في نوفمبر ، والتأثير على أرباب العمل والاقتصاد في واشنطن. قال نصف الآباء في واشنطن الذين أجابوا على الاستطلاع إن من الصعب العثور على رعاية الأطفال والحفاظ عليها. قال ربع المستجيبين أن التكلفة وحدها منعتهم من استخدام رعاية الأطفال.

وجدت فرقة العمل:

  • تفتقر واشنطن إلى رعاية أطفال عالية الجودة وبأسعار معقولة.
  • يؤثر الوصول إلى رعاية الأطفال على القوى العاملة وأصحاب العمل والاقتصاد في واشنطن.
  • هناك حاجة إلى استراتيجية شاملة لتحسين الوصول إلى رعاية الأطفال والقدرة على تحمل التكاليف.

يتصور تقرير فريق العمل ولاية واشنطن على أنها أكثر أنظمة رعاية الأطفال إنصافًا ، وبأسعار معقولة ، ويمكن الوصول إليها في البلاد ، والتي تفيد جميع الآباء وموظفي رعاية الأطفال ومقدمي الرعاية وأصحاب العمل والمجتمعات من خلال:

  • رعاية أطفال مرخصة عالية الجودة وبأسعار معقولة ويمكن الوصول إليها يمنح الآباء خيارات متنوعة لتلبية احتياجات أسرهم والعمل ، بغض النظر عن دخلهم أو عرقهم أو مكان إقامتهم.
  • صناعة رعاية أطفال متنوعة وصحية اقتصاديًا مع قوة عاملة مدعومة وذات أجور جيدة تلبي متطلبات العرض والاختيار للأسر وأصحاب العمل.
  • زيادة إنتاجية القوى العاملة عندما يدعم أرباب العمل احتياجات رعاية الأطفال لموظفيهم من خلال توافر مجموعة قابلة للتطوير من الأدوات والحوافز التي تزيد من الوصول إلى رعاية الأطفال عالية الجودة والقدرة على تحمل تكاليفها.
  • استراتيجيات واستثمارات جديدة من القطاعين العام والخاص الذي يشرك أصحاب العمل في دعم وصول جميع الأسر العاملة إلى رعاية أطفال عالية الجودة وبأسعار معقولة.

يمضي التقرير في تفصيل التوصيات المتعددة المنظمة حول أربعة أهداف رئيسية:

  • استقرار ودعم واستدامة القوى العاملة في رعاية الأطفال ومقدمي الخدمات والصناعة. (10 توصيات)
  • زيادة دعم صاحب العمل لرعاية الطفل. (ست توصيات)
  • تبسيط التصاريح والترخيص لدعم بناء وتجديد واكتساب مرافق رعاية الأطفال بشكل أفضل. (خمس توصيات)
  • تقليل الفوارق في تقديم خدمات رعاية الأطفال والوصول إليها. (10 توصيات)

قالت التجارة اليوم ذلك ICF تم تعيينه لإجراء بحث شامل حول برامج رعاية الطفل والقوى العاملة بالولاية. ستشارك هذه المرحلة التالية من العمل أيضًا مع الآباء المتنوعين واستطلاع رأيهم لمعرفة ما إذا كان بإمكان العائلات الوصول إلى نوع الرعاية الذي يلبي احتياجاتهم على أفضل وجه ، وإذا لم يكن الأمر كذلك ، فلماذا. سيقوم الباحثون بتقييم العرض والطلب في كل منطقة من مناطق الولاية وبين المجموعات الديموغرافية. ستساعد هذه المعلومات فريق العمل على تحديد الثغرات والفرص المتاحة لصانعي السياسات لتحسين الوصول.

ستتابع فرقة العمل تقييم صناعة رعاية الأطفال مع مجموعة من توصيات السياسة لتعويض القوى العاملة وبرنامج إعانة رعاية الأطفال في واشنطن Work Connections ، وخطة تنفيذ لتغييرات الإعانات ، بسبب الحاكم والسلطة التشريعية في ديسمبر 2020.

تتوفر المعلومات والتحديثات الخاصة بعمل فريق العمل على صفحة ويب فريق العمل.

حول فريق العمل التعاوني لرعاية الطفل

أفضل فرقة العمل التعاونية لرعاية الطفل تم إنشاؤه بموجب تشريع في عام 2018. وتضم فرقة العمل مقدمي رعاية الأطفال والمدافعين عنها ، وتنمية القوى العاملة لرعاية الأطفال ومجموعات العمل ، وجمعيات الأعمال وأصحاب العمل ، ووكالات الدولة والمشرعين. ستنهي المجموعة في عام 2021 بعد الوفاء بمهمتها لتطوير استراتيجية وجدول زمني وخطة تنفيذ لتحقيق هدف الوصول إلى رعاية أطفال عالية الجودة وبأسعار معقولة لجميع عائلات واشنطن بحلول عام 2025.

حصة هذا المنصب